Coach

Selon mon approche du coaching, ma position est proche de mon client pour faciliter sa progression vers son objectif. Ma mission consiste à créer les conditions optimales qui vont lui permettre de mobiliser ses meilleures ressources en toute indépendance et pleine responsabilité.
Objectif en main, pendant le temps du coaching, nous serons dans une relation de confiance, de transparence propice pour établir clairement votre chemin vers la réussite.
Ce partenariat est une démarche interactive et holistique qui intègre votre plein potentiel là où vous êtes, tenant compte de votre contexte et de votre environnement.

... vos avantages uniques

Trouver des solutions efficaces et durables à des problèmes difficiles tant au travail que dans le privé.

Acquérir et expérimenter en toute sécurité de nouvelles compétences "savoir faire" et "savoir être".

Développer une vision claire de vos attentes, priorités et étapes personnelles comme professionnelles.

Chaque jour, vous avez de nouvelles idées qui ont juste besoin d’un soutien précis et efficace pour devenir réalité sans stress et dans le respect de votre équilibre intérieur.

Que va m'apporter le coaching?

  • La possibilité de modifier des comportements limitants
  • L’opportunité de me découvrir et d’utiliser de nouvelles ressources
  • Le cheminement d’étapes pour garantir mon objectif

Dans quelles situations peut-on faire appel au coaching?

  • Gestion du stress, prévention et traitement du Burnout
  • Phase de transition personnelle ou professionnelle
  • Équilibre vie privée / travail, Work Life balance
  • Communication performante, qui êtes-vous ? Comment le ferez-vous savoir ?

La valeur ajoutée de Béatrice Tétaz en tant que coach

Intimement convaincue de la capacité de mes clients à atteindre leur objectif, je me positionne comme guide de leur parcours. Pour cela, j’ai accumulé des compétences et des expériences dans de multiples disciplines de l’hypnose ericksonienne au langage de la médiation.

Ce panel de connaissances ouvre pour mon client de nombreuses voies de développement autant dans le « savoir faire » que dans le « savoir être ». 

En tant que coach certifié (ICF Switzerland - ACC en 2010 ), je m’engage à respecter la déontologie et le code d’éthique liés à ma profession selon ICF Switzerland.

 

International Coach Federation

L'ICF (International Coach Federation) est la plus grande association internationale de coachs professionnels. C'est également une base de données incontournable pour toutes les personnes en quête d'un coach. Notre association à but non lucratif se compose de membres individuels pratiquant le coaching à titre professionnel ; il s'agit de coachs de cadres supérieurs, de dirigeants, de vie ou d'autres types de coachs venant du monde entier.

Créée en 1995 et comptant aujourd'hui 21'000 membres, l'ICF est la principale association internationale de développement de la profession de coaching. Son rôle consiste à définir des normes élevées, à proposer des certifications indépendantes et à créer un réseau mondial de coachs accrédités. Nous avons pour vocation de soutenir et de développer la profession de coaching grâce à des programmes et à des normes bénéficiant de l'appui de nos membres, et aussi d'offrir au public une source d'information sûre en matière de coaching.

Qu'est-ce que le coaching ?

Tel que le définit l'ICF, le coaching est la mise en place d'un partenariat avec les clients dans le cadre d'un processus de réflexion et de créativité, afin de les inciter à optimiser leur potentiel à la fois personnel et professionnel.

Source: www.coachfederation.org
Source: www.coachfederation.ch

 

Questions fréquentes à propos du Coaching

Source: ICF International Coach Federation Suisse